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 同济大学2008年度高级专业技术职务岗位公开招聘启事

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  为进一步加强学校师资队伍建设,推进专业技术职务聘任制改革,经学校研究决定,2008年度同济大学继续面向海内外公开招聘教授、副教授和其他专业技术职务(研究、卫生技术等系列)的正副高人员,真诚欢迎海内外优秀学者加盟同济大学。

  一.学校简介:同济大学是创建于1907年的百年历史名校,位于上海,目前是一所拥有理、工、医、文、法、哲、经济、管理、教育9大学科门类的综合性大学。经过一百多年的发展,现已成为一所文理交融、医工结合,特色鲜明,集人才培养、科学研究、社会服务、国际交往四大功能于一体的综合性大学。学校的发展目标是建设一所综合性、研究型、国际化的一流现代大学。

  .应聘基本条件及设置岗位

  1.热爱中国高等教育事业,身体健康,能全职在同济大学相关学科教学、科研岗位上工作;

  2.满足同济大学高级职务任职的必备条件及相关岗位的具体要求;

  3.对于在海外著名大学取得博士学位、有较长时间留学海外经历、且研究成果突出者,可以不受任职资历的限制;

  4.也欢迎外单位已经担任正、副高级职务的人员,应聘我校教授、副教授等职务。

  具体岗位设置的详细事项要求,请访问同济大学网站 http://hr.tongji.edu.cn/

  三.应聘程序及材料提交时间

  1.应聘者可以通过电子邮件、传真等方式直接向有关设岗招聘院系提出申请,并在规定时间内将书面申请材料送达相关院系。

  2. 本次应聘申请的截止时间为2008520日,申请材料送达各学院的截至时间为2008525日前。

  . 联系方式:

  地 址 : 上海市四平路1239号 邮 编:200092

  学院具体联系方式见同济大学招聘网页:http://www.tongji.edu.cn http://hr.tongji.edu.cn/

  学校联系电话:0086-21-6598351565983862 人事处师资科 王老师,苏老师,任老师。

同济大学“同济特聘教授、同济讲座教授”招聘启事

  根据同济大学新世纪发展目标,为贯彻落实人才兴校的战略决策,吸引一大批高水平杰出人才加盟同济大学,现面向海内外公开招聘同济特聘教授、同济讲座教授人选,兹将有关事项公布如下:

  一、学校概况:同济大学是创建于1907年的百年历史名校,位于上海,目前是一所拥有理、工、医、文、法、哲、经济、管理、教育9大学科门类的综合性大学。经过一百多年的发展,现已成为一所文理交融、医工结合,特色鲜明,集人才培养、科学研究、社会服务、国际交往四大功能于一体的综合性大学。学校的发展目标是建设一所综合性、研究型、国际化的一流现代大学。

  二、招聘学科

  同济大学设有博士点的各个二级学科。详细学科名录及具体学科岗位要求见同济大学校园网:http://www.tongji.edu.cn,也欢迎应聘符合学校发展规划需要的其它新兴学科、交叉学科。

  三、招聘条件及岗位职责

  1.年龄原则上在45岁以下(应聘讲座教授不超过55),具有博士学位;

  2.具有丰富的教学经验,能胜任本学科核心课程的讲授任务;

  3.学术造诣高深、发展潜力大,具有领导本学科学术梯队在学术前沿领域保持领先地位的能力;

  4.在本学科相关领域已取得国内外同行公认的重要学术成就,并且在聘任期内能在有关学科方向的关键科学问题上有望取得重大突破性成果;

  5.应聘同济特聘教授岗位者原则上均应全时投入本学科岗位的教学、科研工作;对部分在本学科领域有重大影响的海外知名学者,若每年能保证2个月以上在国内该学科岗位上的工作时间,可以同济讲座教授形式应聘。

  四、学校提供有关支持条件

  学校为受聘者提供充足的科研和办公用房及研究所需的实验设备条件,配备专门的助手并协助组织梯队。同济特聘教授应聘上岗后,学校根据学科不同提供30~200万元人民币的科研启动及各类配套经费,提供每人50万人民币总额的住房特贴,除正常工资外提供每人每年10万元人民币的特聘教授津贴;同济讲座教授受聘上岗后,学校根据受聘者上岗的实际时间,给予相应充足的经费和配套条件支持。

  对于符合长江学者特聘教授、讲座教授条件者,学校将优先推荐申报教育部长江学者特聘教授、讲座教授。

  五、应聘所需提交材料

  1.填写“同济特聘(讲座)教授”申请表1份,可通过同济大学人事处网站http://www.hr.tongji.edu.cn人才工作办公室主页下载申请表。

  2.提交附件材料一份(均可以是电子版pdf格式)。附件材料包括:

  【1】附件材料目录;

  【2】个人简历(包括从大学起的详细不间断的学习及工作经历)及500字个人简介的打印件或电子版文件;

  【3】至少3位国内外知名专家的推荐信原件;

  【4】有关科研项目、获奖及专利情况的证明复印件;

  【55篇重要创新性论文的全文及其刊载杂志封面、目录的复印件,以及申请表中列举的其他代表性著作封面、目录和论文首页复印件;

  【6】被SCIEISSCICSSCI收录以及论文他引情况的证明;

  【7】学历学位证书及在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明。

  六、申请及联系方式

  应聘者可根据上述招聘条件直接来函或通过电子信箱等与我校人才工作办公室及申请学科所在学院取得联系。

  详细信息请登陆:http://www.hr.tongji.edu.cn .

  联系地址:中国上海四平路1239号 同济大学 人才工作办公室

  联系人: 陆美红 陆艳 陆大龙  邮政编码:200092

  电话:0086-21-65987069, 65983714

  传真:0086-21-659870690086-21-65982714

  E-mail : rcb@mail.tongji.edu.cn  lumeihong321@126.com

 
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